ドクターからの相談
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ドクターからの相談集
<医院財務会計>車両保険の名義を個人契約にしてもよいか?
医療法人の院長ですが、車を買い替えるにあたり、車は医療法人名義で購入する予定です。しかし、車両保険について医療法人名義で加入すると、個人からの保険の等級が引き継げず、保険料が高くなってしまうそうです。どうしたらいいでしょうか?
<医院経営>医院の数値目標を発表(スタッフ向け)
スタッフ一人当たり月額5,000円の昇給、年間50万円の設備投資、預金の残高を200万円増やしたい、といった事を実現するためには、目標はいくらに設定したらいいでしょうか?
<医院経営>医院を改革したい!
歯科医院の院長です。数年前から収入が伸び悩んでおり、医院の収支は赤字です。院内のスタッフや受付との人間関係も上手くいっていないので、ここで医院を改革しようと思っています。手伝ってくれませんか?
<医院経営>医院を継ぐように頼まれました
クリニック(医療法人)に勤務している医師ですが、先日、勤務先の院長先生(75歳)に「当院を継いでくれないか?」と相談されました。大変光栄なお話なのですが、急に言われたこともあって返事に困っています。
<医院人事労務>最近パートの歯科衛生士が採用できています!
ある歯科医院について、歯科衛生士採用の成功例のご紹介です。数年前から歯科衛生士の確保に困ってましたが、歯科衛生士をパート形態で募集したところ、2名も採用できたということです。
<医院人事労務>最高の福利厚生制度とは?(その2)
今後、労働人口が劇的に減っていく上で、人材の採用も難しくなっていきます。当院では新人の採用力の強化と既存スタッフの離職率の低下に取り組もうと考えていますが、他の会社で行っている福利厚生制度を教えてください。
<医院人事労務>最高の福利厚生制度とは?(その1)
今後、労働人口が劇的に減っていく上で、人材の採用も難しくなっていきます。当院では新人の採用力の強化と既存スタッフの離職率の低下に取り組もうと考えていますが、他の会社で行っている福利厚生制度を教えてください。
<医院人事労務>新人採用時に気を付けることとは?
今年新卒の歯科衛生士を雇用し、順調に育っています。人事育成の点から、今後新卒の歯科衛生士を採用する際に気を付ける点や、助成金のことについても教えてください。
<医院財務会計>レセコンは銀行借入?それともリース?
現在医院の開業準備中です。レセコンを導入予定ですが、銀行借入で購入するのか、リースにするのかで迷っています。医療機器と違いレセコンは壊れたり、不具合が出る前の段階で新品に交換することが望ましいとは聞きますが・・・
<医院財務会計>税務調査は断れますか?
近隣の医院に税務調査が入ったという話をよく耳にしますが、もし当院に税務調査の打診があった場合、断ることは可能でしょうか?ということですが、税務調査の打診の電話は、まずは税理士事務所にかかってきます。
<医院経営>開業したばかりで住宅ローンを組めますか?
医院を開業して半年が経ち、経済状態はようやく生活費が捻出できるといった状況で、マンションの購入を考えています。住宅ローンを組むことは可能でしょうか?また銀行との対応についても教えてください。
<医院人事労務>人事評価制度の導入について
医院の特定のスタッフが、仕事の物覚えが悪く困っています。そこで、人事評価制度を導入して信賞必罰の仕組みを作ってみたいと思っているのですがどう思いますか?「チューター制度」についても教えてください。
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