それについて補足をしておきたいと思います。
スタッフが入れ替わると次のコストや手間が発生します。
※ちなみに院長先生の時給を3万円、スタッフの月給を20万円とした場合
求人広告代 | 5万 |
---|---|
求人誌やハローワークに求人票を出す手間 | 2時間×@3万=6万 |
書類選考や面接に係る手間 | 3時間×@3万=9万 |
退職者と新人の給与の重複分 | 20万 |
新人が自分の判断で動けるようになるまでの期間 | 1ヶ月×20万円=20万 |
合計 | 60万 |
求人広告代 | 5万 |
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求人誌やハローワークに求人票を出す手間 | 2時間×@3万=6万 |
書類選考や面接に係る手間 | 3時間×@3万=9万 |
退職者と新人の給与の重複分 | 20万 |
新人が自分の判断で動けるようになるまでの期間 | 1ヶ月×20万円=20万 |
合計 | 60万 |